A tres convocatorias de empleo con más de 100 vacantes disponibles podrán postularse los ciudadanos capitalinos que deseen desempeñarse como auxiliares de bodega, vigilantes, mensajeros motorizados, conductores y operadores logísticos, entre otros cargos.

Será desde este martes, 17 de marzo, que la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico pondrá en marcha una nueva jornada de oportunidades laborales en Bogotá, como parte de la estrategia ‘Talento Capital’.

La iniciativa busca facilitar el acceso al mercado laboral para personas con estudios desde bachillerato, incluso para quienes no cuentan con experiencia previa en los cargos ofertados. Las convocatorias incluyen opciones presenciales y virtuales dirigidas a diferentes perfiles.

Una de las actividades principales será una feria de empleo presencial en la que se ofrecerán cerca de 100 vacantes relacionadas con labores logísticas y operativas. Entre los cargos disponibles se encuentran auxiliares de bodega, vigilantes, mensajeros motorizados, conductores con licencia C2 y cupos de patrocinio para técnicos en operaciones logísticas.

Entre las tareas asociadas a estos puestos se encuentran actividades como el control de acceso de personas, vehículos y mercancía, la recepción y almacenamiento de productos, la preparación de pedidos mediante procesos logísticos conocidos como picking y packing, así como la entrega y recolección de paquetes o documentos.

La Alcaldía de Bogotá recordó que las convocatorias no requieren intermediarios ni pagos. | Foto: Guillermo Torres Reina

De manera paralela, la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico habilitará dos convocatorias virtuales para quienes prefieran realizar el proceso de selección a través de plataformas digitales.

Una de ellas estará dirigida a conductores o conductoras con licencia C1 o C2. En este caso se ofertarán 20 vacantes para bachilleres que cuenten con al menos seis meses de experiencia en labores similares.

Las funciones asociadas a estos cargos incluyen la entrega de pedidos asignados en rutas de distribución, la organización de puntos de venta, la consignación del recaudo diario y el cargue de productos en los vehículos utilizados para las entregas.

La segunda convocatoria virtual también ofrecerá 20 vacantes para operadores logísticos y vendedores con jornadas laborales de seis horas.

En estos cargos se solicita formación mínima de bachillerato y experiencia de al menos seis meses en funciones relacionadas con ventas o procesos logísticos dentro de establecimientos comerciales.

También habrá procesos de selección virtual para conductores y operadores logísticos. | Foto: Metlife

Entre las responsabilidades se incluyen la atención de ventas dentro de la tienda y el alistamiento de mercancía para su posterior entrega. La postulación estará habilitada entre las 9:00 y las 11:00 de la mañana.

Las autoridades distritales recordaron que estas convocatorias son gratuitas y no requieren intermediarios ni pagos para participar en los procesos de selección.