Mintrabajo abrió investigación contra Dimayor y la Federación Colombiana de Fútbol; estos son los detalles

Por medio Asociación Colombiana de Futbolistas Profesionales (Acolfutpro), este viernes se dio a conocer que el Ministerio del Trabajo abrió una investigación contra la División Mayor del Fútbol Colombiano (Dimayor) y la Federación Colombiana de Fútbol (FCF), por “vulnerar la libertad sindical, derecho de asociación y negociación colectiva”.

Así se dio a conocer por medio de las redes sociales y página oficial de la agremiación, que resalta que “mediante el Auto No. 0091 del 10 de diciembre de 2025, el Ministerio del Trabajo acogió nuestra querella y abrió formalmente investigación contra la FCF y la Dimayor".

Allí se expuso que “desde septiembre de 2019, más de mil futbolistas profesionales suscribieron un pliego de peticiones que fue desconocido por FCF y Dimayor, quienes se negaron a iniciar conversaciones en los términos previstos por el artículo 433 del Código Sustantivo del Trabajo”, indica la publicación.

Luego agrega que “pese a la intervención de la OIT en el Caso 3423 y al inicio de conversaciones en abril de 2024, ambas entidades incumplieron nuevamente: el 29 de septiembre de 2025 se alcanzó un acuerdo total, pero el 6 de noviembre de 2025, convocados por el Ministro del Trabajo para su firma, FCF y Dimayor se negaron sin justificación válida a suscribirlo”.

Más adelante se destaca que con este documento el Ministerio del Trabajo reconoce ahora la gravedad del caso y, por ello, “decidió asumirlo directamente bajo la figura de poder preferente, por tratarse de un asunto de interés nacional y gran complejidad”.

Además, “el proceso será adelantado por la Unidad de Investigaciones Especiales, con prioridad y bajo los principios de transparencia, celeridad y debido proceso”.

Por último, la Asociación Colombiana de Futbolistas Profesionales destaca que “con esta decisión, se confirma que las conductas de FCF y Dimayor constituyen una vulneración al derecho de libertad sindical, asociación y negociación colectiva, protegidos por la Constitución, el Código Sustantivo del Trabajo y los convenios internacionales de la OIT ratificados por Colombia”.

Eso se suma a la denuncia que Acolfutpro hizo esta misma semana contra la Dimayor, en el que se revela que la División Mayor del Fútbol Colombiano vulneró el derecho de los deportistas al descanso digno.

“La Dimayor ratificó su incumplimiento arbitrario del acuerdo colectivo firmado en el Ministerio del Trabajo el 22 de enero de 2025. Este calendario sobrecargado desconoce lo pactado y golpea directamente la salud física y mental de los futbolistas”, explicó en un apartado la agremiación.