Los homicidios y casos de lesiones personales en Cali, según cifras de la Alcaldía Distrital, son originados en un 20 % aproximadamente por situaciones de intolerancia y conflictos personales no tramitados de forma pacífica.
Por esta razón, es fundamental fortalecer una cultura de conciliación para resolver mediante el diálogo las diferentes problemáticas entre ciudadanos, antes de que se conviertan en actos de violencia o escalen a niveles judiciales.
Durante la administración de Alejandro Eder se han realizado 188 jornadas de conciliación que, de acuerdo con la Alcaldía de Cali, terminaron con un 70 % de casos resueltos con acuerdos entre las partes.
Para continuar con este proceso y disminuir en los indicadores de violencia, el próximo viernes, 24 de abril, la Secretaría de Seguridad y Justicia Distrital realizará la tercera ‘Conciliatón’, un espacio abierto y masivo que busca ampliar la cobertura y facilitar a la ciudadanía el acceso a los servicios de justicia.
Javier Garcés, secretario de Seguridad y Justicia de Cali, explicó que “la administración de Alejandro Eder cree en la conciliación como un mecanismo que brinda soluciones ágiles y efectivas para los conflictos entre las personas. A través del diálogo y la guía de profesionales, se busca dirimir oportunamente estos conflictos antes de que escalen a hechos violentos y con peores consecuencias para la seguridad y la convivencia en la ciudad”.
En las dos jornadas anteriores, realizadas el 26 de abril y 10 de octubre de 2025, “más de 1100 personas fueron atendidas”, indicaron desde la Secretaría de Seguridad y Justicia.
Las personas interesadas en acceder al servicio de conciliación en esta nueva versión, pueden inscribirse o solicitar información a través de la línea 350 463 94 27 o acercándose a las casas de Justicia de los barrios Siloé, Alfonso López, Aguablanca y Centro.
Entre 2024 y lo que va del 2026, más de 12.000 personas han accedido a este mecanismo y en las jornadas de conciliación se han logrado más de 4.300 acuerdos entre ciudadanos que estaban en conflicto por diferentes causas civiles, familiares, laborales, entre otras.
Para Luis Eduardo Varela, subsecretario de Acceso a los Servicios de Justicia, estas cifras evidencian que los conflictos sí se pueden resolver de manera pacífica, cuando existen canales accesibles y cercanos a la ciudadanía.
“Hoy podemos decir que cerca del 70% de las citaciones a conciliación han terminado en acuerdos, lo que refleja la efectividad de este mecanismo alternativo para transformar conflictos en soluciones concertadas y que, además, ayuda a descongestionar el sistema judicial, optimizando los recursos públicos de la administración de justicia”, subrayó Varela.