Fin a conflicto de Banco Popular con 7% de incremento salarial

Diciembre 02, 2011 - 12:00 a.m. Por:
Elpais.com.co | Colprensa
Fin a conflicto de Banco Popular con 7% de incremento salarial

Los empleados habían convocado a una huelga el próximo 5 de diciembre que queda descartada con el arreglo salarial.

El nuevo acuerdo convencional tendrá una vigencia de 3 años y pone fin a la declaratoria de la huelga que se tenía prevista para el 5 de diciembre por parte de los empleados.

“Con un incremento salarial del 7% para el primer año, rebaja en las tasas de interés para los créditos de vivienda de los empleados, ajustes en el escalafón y una nueva curva salarial, la vinculación de 483 temporales e incrementos en los auxilios en un promedio del 12 por ciento”, fueron entre otros los puntos del acuerdo que ponen fin al conflicto colectivo que se presentaba en el Banco Popular.La oficialización del arreglo fue hecha por el presidente de la Junta Directiva de la Unión Nacional de Empleados Bancarios (Uneb), Hildebrando León Cortés, al tiempo que comentó que el nuevo acuerdo convencional tendrá una vigencia de 3 años y pone fin a la declaratoria de la huelga que se tenía prevista para el 5 de diciembre. Las expectativas de los trabajadores se han visto colmadas con el ingreso de un nuevo número de trabajadores y pacta una curva salarial que implicará incrementos adicionales al salarial por el orden del 13 por ciento para cerca de 1.300 trabajadores, dijo el directivo. Finalmente, señaló el presidente de la Uneb “con ésta negociación enviamos un mensaje al gobierno, empresarios y gremios que en este momento negocian el salario mínimo, para que se haga un incremento salarial representativo, que mejore las condiciones de vida de los trabajadores colombianos”.

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