Corte rechaza discriminación laboral contra mujeres

Corte rechaza discriminación laboral contra mujeres

Junio 13, 2010 - 12:00 a.m. Por:
Colprensa

La Corte Constitucional dice que los criterios de conveniencia no son excusa para discriminar a una mujer a la hora de darle empleo.

Los criterios de conveniencia no son excusa para discriminar a una mujer a la hora de otorgarle un empleo. Así lo determinó la Corte Constitucional al tutelar los derechos de una mujer que pretendía ocupar un cargo de celador, tradicionalmente desempeñado por hombres.Con esta sentencia el Tribunal tuteló los derechos de Rosalía*, quien por varias semanas se esforzó para ocupar el cargo de vigilante en una de las sedes de Ecopetrol (Huila) Con lo que no contaba la mujer era con la exclusión, pues argumentó en su demanda que nunca le dieron una razón válida que demostrara su incapacidad para ejercer el cargo.Según la empresa la mujer no había entregado a tiempo su hoja de vida, además de señalar que el perfil del cargo era para un hombre.

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